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採用情報
※2020年卒向けの情報です。

エリア職

応募資格 2019年4月から2020年3月までに以下の学校を卒業(見込)・修了(見込)の方、若しくは2016年4月から2019年3月までに以下の学校を卒業・修了された方
<1>大学院(博士課程含む)、大学 <2>高等専門学校 <3>短期大学 <4>専修学校、各種学校
※<4>については高等学校を卒業された方、または専修学校の修業年限3年以上の高等課程を卒業された方に限ります。
採用予定数 1,100人程度
選考方法 まずは、マイページ登録をしてください。その後、エントリーシートの登録および適性検査を受検していただいた方を対象に書類選考を行い、結果をご連絡いたします。
入社日 2020年4月1日
キャリアステップ 現場第一線での業務を十分に積み重ねることで専門知識や技術を身につけ、エリアの事業の中核を担います。エリアに根差した業務経験を元に、エリアのお客さまに「豊かさ」をもたらす新しいサービスを創造し、地域社会の発展に深く貢献するとともに、エリア全体のマネジメントに携わることが期待されます。
入社後の待遇
  • (1) 契約期間/期間の定めなし
  • (2) 試用期間/あり(3箇月)
  • (3) 初任給(2018年度実績・東京23区内勤務の場合)
    <ア>修士了/(月給)220,340円
    <イ>大学卒/(月給)212,290円
    <ウ>短期大学または専修学校(修業年限2年以上の専門課程の場合)および
    高等専門学校卒/(月給)204,355円
  • (4) 諸手当/職務手当、技能手当、時間外勤務手当、扶養手当、通勤手当など
  • (5) 昇給/年1回
  • (6) 賞与/年2回
  • (7) 勤務地
    首都圏(東京・横浜・八王子・大宮・千葉)、
    高崎、水戸、仙台、盛岡、秋田、新潟、長野の各支社エリア内
    ※ 転勤は同一エリア内が基本となります。但し、能力や意欲などに応じて、エリア外での勤務やグループ会社などへ出向する場合もあります。
    なお、事務職(事務)で首都圏エリア以外を希望しても、入社後の数年間、首都圏エリアで勤務する場合があります(その後、入社したエリアに戻ります)。
  • (8) 勤務時間
    勤務時間・始終業時刻、休憩時間は事業場、仕事により異なります。
    例:8時30分〜17時00分(休憩1時間を含む)など
    ※夜勤・一昼夜交代勤務がある事業場や仕事があります。
    ※企画部門では、一部を除きフレックスタイム制を導入しています。
    ※昨年度の平均的な時間外勤務実績は年150時間程度。
  • (9) 休日休暇
    年間114日の休日(曜日に関わらず指定します)
    ※2018年度における企画部門の休日実績は122日
    このほか、年次有給休暇(入社時に15日、最大20日)および慶弔休暇などがあります。
  • (10) 福利厚生
    制度:各種保険完備、財形貯蓄、グループ共済会、住宅援助金、カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)など
    施設:寮、社宅、病院など