選考のご案内
ポテンシャル採用(総合職)応募方法・選考フローをご確認ください。 エントリーシート(1) ※まずはこちらを入力してください。 エントリーシート(2) ポテンシャル採用 適正検査予約・受検 応募締切直前は会場混雑のため、希望の日時に予約・受検が出来ない場合もありますので、お早めの予約・受検をお願いします。なお、適性検査予約のご案内は、エントリーシート登録の翌営業日以降となります。 書類選考にともなう面接へのご案内は、2013年8月6日(火)までに、お電話にてご連絡いたします。期日までに連絡がない場合は、ご縁がなかったものとご理解ください。なお、個別の結果に関するお問い合わせにはお答えできませんので予めご了承ください。 書類選考 書類選考にともなう面接へのご案内は、2013年8月6日(火)までに、お電話にてご連絡いたします。期日までに連絡がない場合は、ご縁がなかったものとご理解ください。なお、個別の結果に関するお問い合わせにはお答えできませんので予めご了承ください。 面接など

ページの先頭へ

応募する際の注意事項をご確認ください。

エントリーシート登録上の注意点

エントリーシート(1) ※まずはこちらを入力してください。 エントリーシート(2) 【ポテンシャル採用(総合職)】

★エントリーシート(1)では、基本情報や自己PRなどを入力していただきます。

★エントリーシート(2)では、応募するフィールドや志望理由などを入力していただきます。

★エントリーシート(2)は、お一人さま1回限りの登録です。

◯ご登録いただいた内容は、一度登録すると修正できません。

◯入力時間(画面を開いてから立ち上がっている時間)は1画面「30分」となっておりますので、ご入力いただく際はエントリーシートの内容をあらかじめご確認いただくとともに、入力内容を事前にまとめておかれることをおすすめいたします。なお、登録(「送信」ボタンをクリック)しない限り、ログインは何度でも可能です。


適性検査受検時の注意点

適性検査予約・受検

★エントリーシート(1)(2)のご登録、適性検査の受検をもって、応募完了です。

★特に応募締切前は会場が混雑しますので、お早めのエントリーシート登録・適性検査受検をおすすめします。

★適性検査の受検は【ポテンシャル採用(総合職)】【プロフェッショナル採用】通じて、お一人さま1回限りの受検です。従って、2014年度採用にてプロフェッショナル採用に応募して適性検査を受検した方は、再度受検することはできません。

◯エントリーシート(2)のご登録をいただいた翌日(翌日が土・日・祝日の場合はその次の平日)までに「適性検査のご案内」メールをマイページの“メールボックス”あてにお送りします。

◯メールが届きましたら、ご案内する予約方法にそって、インターネット上でご自身の都合にあわせて会場・日時などを予約のうえ、適性検査を受検してください。


募集要項はこちら

ポテンシャル採用(総合職)

ページの先頭へ